各中小学（南浔高级中学、菱湖中学）、成校、幼儿园：

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实全国、省、市教育大会精神，弘扬尊师重教的良好风尚，增强广大教育工作者的荣誉感和责任感，激发广大教育工作者教书育人、献身教育事业的使命感，表彰奖励在教育工作中爱岗敬业、为人师表、立德树人、严谨治学、无私奉献的优秀典型。经研究，决定开展南浔区第二届“教育园丁奖”评选表彰活动，现将有关要求通知如下：

一、评选范围

全区各级各类学校（幼儿园）、教育局及直属单位在职教职工（向教育教学一线倾斜）；其中“绿叶奖”为区级部门，开发区、高新区、各镇街工作人员及社会各界人士（不含区教育行政部门及直属单位、学校工作人员）。

二、奖项设置

南浔区“教育园丁奖”设置分为“绿叶奖”、“春蚕奖”、“我最喜爱的老师”、“优秀教育工作者”、“优秀班主任”、“优秀教师”。

三、评选条件

总要求：热爱社会主义，爱国爱党，遵守国家法律法规，坚持党的基本路线。全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻党的教育方针，忠诚人民的教育事业，模范履行职责。为人师表，敬业爱生，乐于奉献，教育教学成果显著。具有团队精神，能够很好地发挥骨干带头作用，无违法违纪问题。

（一）“绿叶奖”

1.重视、关心和支持教育事业发展；

2.在捐资助学、出资办学等方面做出突出成绩；

3.在尊师重教、提高教师待遇、稳定农村教师队伍、改善农村办学条件等方面作出突出成绩。

（二）“春蚕奖”

1.思想政治素质过硬，坚持社会主义办学方向，具有坚定的理想信念、高尚的道德情操、扎实的学识素养、博大的仁爱之心；

2.模范遵守中小学、幼儿园教师职业道德规范，师德高尚，自觉抵制有偿补课，起到示范引领作用；

3.认真学习科学文化知识和先进教育理念，遵循教育规律和学生成长规律，关注每一名学生，出色完成教学任务，在培养人才方面成绩显著；

4.从事管理和服务岗位的人员，应在为学校教育教学服务、为师生服务中具有良好的服务态度、较高的服务质量和服务技能水平；

5.从事教育教学、管理和服务工作15年及以上。

（三）“我最喜爱的老师”

1.忠诚党的教育事业，积极实施素质教育，具有崇高的职业追求，是为人师表的典范；

2.具有先进科学的教育理念，积极创新、勤于钻研，投身教育教学改革实践且取得显著成效；

3.具备精湛的教育教学业务能力，治学严谨、成绩突出，形成独特鲜明的教学风格；

4.育人有方，是学生的良师益友；博爱无私，敬业奉献精神突出；事迹生动感人，深受学生、同事、家长的认可和喜爱；

5.从事教育教学工作5年及以上，近3年来在年度考核中至少获得1次优秀。

（四）“优秀班主任”

1.热爱学生，关心学生的学习和生活，师生关系融洽。重视发挥各方面教育功能，积极与家长沟通，在共同做好促进学生全面健康成长方面取得显著的效果，得到学生、家长和社会的高度认同；

2.具有丰富的教育学、心理学知识，善于做好学生的思想品德教育工作，具有鲜明个性特色的班级建设和管理经验；

3.具有较强的组织能力，善于指导开展各种有特色的班团、队活动，所带班级班风、学风好，学习成绩和各项活动成绩均名列前茅；

4.2023学年担任班主任，同时需满足担任班主任工作累计不少于8年或连续担任班主任工作不少于5年。

（五）“优秀教育工作者”

1.全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻党的教育方针，忠诚人民的教育事业，模范履行职责；

2.坚守教育管理一线（校级中层及以上），切实履行岗位职责和义务，高质量地完成教育管理各项工作任务，全心全意为南浔教育发展服务；

3.在教育管理方面，具有创新精神，业务能力精湛，工作成效突出，获得区级及以上条线管理个人荣誉；

4.从事教育管理工作满3年及以上，近3年来在年度考核中至少获得1次优秀。

（六）“优秀教师”

1.落实立德树人根本任务，师德高尚，得到广大师生的认可；

2.坚守教育教学一线，切实履行岗位职责和义务，高质量地完成教育教学工作任务。教育教学质量等方面成绩显著；

3.在教育教学研究、科学管理研究、教改推广等方面取得创造性的成果，且社会效益优良，获得区级及以上荣誉或业务称号；

4.从事教育教学工作满5年及以上，近3年来在学校年度考核中至少获得1次优秀。

四、评选名额（160人）

“绿叶奖”10名，“春蚕奖”10名，“我最喜爱的老师”10名左右，“优秀班主任”20名左右，“优秀教育工作者”30名左右，“优秀教师”80名左右。

五、评选流程

（一）个人申报，组织推荐。在个人申报的基础上，各学校对照条件，充分酝酿，广泛听取意见，经过民主测评等程序，提出候选人名单【“绿叶奖”：区级部门，开发区、高新区、各镇街最多各推荐1名；“春蚕奖”：各校最多推荐1名；“我最喜爱的老师”“优秀教育工作者”“优秀班主任”：各校最多推荐1名；“优秀教师”大规模学校推荐不超4人，小规模学校不超2人】，在学校公示5个工作日无异议后于6月18日前将申报材料电子稿(邮箱nxjyjrsk@163.com)、纸质稿（签字加盖公章）报教育局组织人事科。

（二）资格审查，专业考核。教育局对各部门、学校上报候选人的材料及相关资格条件进行审查。并通过召开座谈会、个别谈话、民意测验等形式对候选人进行考核。

（三）综合评审，表彰奖励。教育局根据考核成绩进行综合评定后确定入选名单，并经公示无异议后进行表彰。

附件：

1.“绿叶奖”申报表

      2.“春蚕奖”申报表

      3.“我最喜爱的老师”申报表

4.“优秀教育工作者”申报表

      5.“优秀班主任”申报表

      6.“优秀教师”申报表

      7.“绿叶奖”推荐人员汇总表

      8.“春蚕奖”推荐人员汇总表

      9.“我最喜爱的老师”推荐人员汇总表

      10.“优秀教育工作者”推荐人员汇总表

      11.“优秀班主任”推荐人员汇总表

      12.“优秀教师”推荐人员汇总表

      13. 个人主要事迹模板

      14. 个人材料提供清单

                申报资料

南浔区教育局

2024年5月31日